“ Il est toujours très important lors d’un entretien d’embauche de savoir valoriser ses savoir-être afin de montrer que vous êtes la personne idéale pour le poste ! Organisation, adaptabilité, sens de la relation client… Après les avoir identifiés, il ne vous reste plus qu’à mettre ces qualités en corrélation avec le poste que vous convoitez. L’objectif ? Les expliciter avec des exemples bien précis et vos expériences précédentes ! ”
Juriste Droit des sociétés (H/F)
CDI - La Teste
Notre cabinet d’expertise comptable situé à La Teste, recherche un juriste en droit des sociétés (H/F) en CDI.
Vous souhaitez rejoindre un cabinet dynamique, digital, formateur avec une forte croissance ? C’est ici 📌
Qui sommes-nous ? 🤷♀️🤷♂️
Notre cabinet d’expertise comptable est situé à La Teste, sur le bassin d’Arcachon.
Il est dirigé par 4 associés dynamiques accompagnés de 70 collaborateurs répartis par services : Comptabilité, Audit, Juridique et Paie.
Le siège social du groupe CF est à Bordeaux (Quartier Euratlantique) ; et le groupe comptabilise aujourd’hui 27 cabinets répartis en Nouvelle-Aquitaine, Occitanie et Paris.
Pourquoi nous rejoindre 🤩?
CF c’est une équipe de passionnés, une entreprise aux valeurs fortes (innovation, digitalisation, intégrité, proximité et performance) où tous nos collaborateurs s’épanouissent et évoluent dans leur métier.
Chez CF, nous avons à cœur de favoriser le bien-être de nos salariés et portons une importance sur la qualité de vie au travail.
Nous avons d’ailleurs reçu le label #Greatplacetowork acteur de référence de la QVT !
Chez CF nous sommes conscients de l’importance du management positif auprès de nos équipes, c’est pourquoi nous avons fait le choix de déployer une politique RH favorisant l’équilibre vie privée/vie professionnelle. 💙
L’intérêt du poste 💡
- Les missions variées, accompagnées d’outils numériques pour un développement de missions à forte valeur ajoutée.
- La digitalisation et les nouveaux métiers du secteur qui donnent lieu à une diversité des missions et permettent de toucher une large clientèle
Les conditions de travail 💻
Notre cabinet s’inscrit dans les modèles actuels permettant de favoriser un travail en équipe, en mode collaboratif pour permettre aux collaborateurs de travailler conjointement afin de mutualiser leurs compétences.
Quelques mots sur notre process de recrutement
- Toutes les candidatures reçues seront étudiées.
- Si vous êtes présélectionné(e) Hanitra ou Julie, nos deux chargées de recrutement, seront ravies d’échanger avec vous. ☎
- S’en suivra un entretien avec l’associé du site.
- Si ça matche une proposition d’embauche vous sera adressée. ⚡
Ce que nous recherchons 🔎
Vous êtes ouvert d’esprit, dynamique ;
Vous avez envie d’évoluer et vous êtes motivé;
Vous avez au moins 2 ans d’expérience sur un poste similaire en cabinet d’expertise comptable ou en cabinet d’avocats
Vous intervenez sur l’ensemble des opérations courantes et exceptionnelles. À ce titre, vous assurez la préparation, la rédaction et, le cas échéant, la supervision des Assemblées Générales Ordinaires Annuelles (AGOA), ainsi que la gestion et la mise à jour du planning de suivi associé.
Vous prenez également en charge les missions juridiques exceptionnelles (modifications statutaires, opérations sur le capital, restructurations, etc.), de leur préparation à leur rédaction. Vous réalisez les formalités juridiques afférentes et veillez à la tenue rigoureuse et à jour des registres légaux.
Vous assurez un relationnel avec le client pour lui apporter des conseils et assistance dans le cadre d’une relation privilégiée et de proximité.
Emploi ouvert aux personnes en situation de handicap.
Les conditions salariales 💷🍀
- Une rémunération selon profil avec revalorisation annuelle ;
- Différentes primes (intéressement, participation, annuelle, mobilité) ;
- CSE (voyage, chèques vacances, chèques cadeaux…);
- Annualisation du temps de travail pour les non cadres (4,5 jours hors période fiscale ou 4 jours / 5 jours, 39 heures en période fiscale avec RTT), forfait 218 jours par an pour les cadres ;
- Charte de télétravail ;
- Convention annuelle pour l’ensemble des collaborateurs ;
- Moments de convivialité (repas, petits-déjeuners, activités de cohésion lors des séminaires…).
Le conseil de Hanitra, notre chargée de recrutement
Pourquoi nous rejoindre ?
- De nombreux projets
innovants et motivants - La possibilité de
télétravailler - Tous les avantages d’un grand groupe (CSE, prime d’intéressement, etc.)
- Des espaces de travail
et de vie conviviaux - Une entreprise certifiée
Great Place to Work® - Des services pour améliorer
votre qualité de vie au travail
Découvrez le témoignage de l’un de nos collaborateurs
“ Ce que j’aime dans mon travail, c’est la possibilité d’assister les clients dans leurs missions quotidiennes. J’apprécie de leur apporter une expertise pointue qui les aide au quotidien à avancer et se développer. Mon but est alors de leur simplifier la vie, de prendre le relais et de les soulager quand cela est nécessaire, et c’est une réelle source d’épanouissement pour moi. ”